{"id":3595,"date":"2021-11-23T20:28:13","date_gmt":"2021-11-23T19:28:13","guid":{"rendered":"https:\/\/actfordev.org\/?p=3595"},"modified":"2023-08-31T15:51:03","modified_gmt":"2023-08-31T13:51:03","slug":"10th-anniversary-our-fourth-guest-in-the-series-of-interview-kerry-jane-wilson","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/actfordev.org\/french\/10th-anniversary-our-fourth-guest-in-the-series-of-interview-kerry-jane-wilson\/","title":{"rendered":"In the Spotlight: AfD\u2019s guests interview with Kerry Jane Wilson"},"content":{"rendered":"
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\"\"<\/p>

Interview and translation by Alice Binnington - Action for Development - Aug 2021<\/em><\/p>

Kerry Jane Wilson a travaill\u00e9 dans les pays en d\u00e9veloppement pendant 35 ans. Nous avons eu le plaisir de lui parler de ses souvenirs de travail en Afghanistan, o\u00f9 elle a travaill\u00e9 au d\u00e9veloppement communautaire et fond\u00e9 <\/i>Zardozi<\/i>, an NGO that helps women to support themselves financially through business endeavours. <\/i><\/strong><\/p>

Pouvez-vous nous parler un peu de votre parcours ? Ou pr\u00e9sentez-vous ?<\/b><\/p>

Je suis Kerry Jane Wilson. J'\u00e9tais au Bangladesh pendant 16 ans. Ensuite, j'ai travaill\u00e9 en Afghanistan depuis le Pakistan puis depuis l'Afghanistan pendant 20 ans. En 2016, j'ai \u00e9t\u00e9 assez n\u00e9gligent pour me faire kidnapper et apr\u00e8s cela, j'ai d\u00fb quitter l'Afghanistan ; depuis, je suis ici \u00e0 Perth !\u00a0<\/span><\/p>

Quand avez-vous d\u00e9couvert l'Afghanistan et dans quel contexte ?\u00a0<\/b><\/p>

Je travaillais tout au nord dans les montagnes de l'Hindu Kush. En Afghanistan, il y avait tellement de choses que vous ne pouviez pas voir. C'\u00e9tait une courbe d'apprentissage tr\u00e8s raide pour moi, pour comprendre comment la pauvret\u00e9 s'est r\u00e9ellement manifest\u00e9e. C'est une culture de tant d'oppos\u00e9s. Il y a tellement de soins pour la famille et pour les pauvres, mais d'un autre c\u00f4t\u00e9, les r\u00e8gles de la culture sont si dures, si impitoyables, si intransigeantes. Et toute la question du genre, vous savez, c'\u00e9tait juste \u00e9norme : \u00e7a couvrait tout. L'Afghanistan n'a jamais \u00e9t\u00e9 un endroit s\u00fbr. Partout o\u00f9 j'allais, je devais \u00eatre entour\u00e9e d'hommes, et cela signifiait qu'on ne voyait jamais de femmes. Il a fallu beaucoup de temps avant que je ne comprenne r\u00e9ellement la vie des femmes en Afghanistan.\u00a0<\/span><\/p>

Pouvez-vous nous parler de votre exp\u00e9rience de travail avec des programmes de d\u00e9veloppement communautaire?\u00a0<\/b><\/p>

L'Afghanistan est une soci\u00e9t\u00e9 tr\u00e8s hi\u00e9rarchis\u00e9e avec un \u00e9norme respect pour l'\u00e9ducation et l'apprentissage, et pour l'\u00e2ge. Ainsi, tout ce qui ressemble au d\u00e9veloppement communautaire inclusif va \u00eatre compl\u00e8tement en dehors de la compr\u00e9hension des Afghans instruits qui ont \u00e9t\u00e9 recrut\u00e9s pour diriger un projet. J'avais des commentaires comme : \u00ab Demandez aux villageois quel projet d'ing\u00e9nierie ils veulent ? ! Pourquoi devrais-je le faire?! Ce ne sont pas des ing\u00e9nieurs, comment le sauraient-ils ?!\". \u00c7a a pris du temps. Ils n'\u00e9coutaient pas, croyez-moi.\u00a0<\/span><\/p>

D'un autre c\u00f4t\u00e9, si vous voulez savoir ce qui est n\u00e9cessaire dans ce village, vous ne pouvez pas simplement y faire irruption et leur demander s'ils ne vous connaissent pas et vous ne les connaissez pas. Si vous leur demandez quels sont leurs probl\u00e8mes et ce qu'ils pensent pouvoir faire pour r\u00e9soudre leurs probl\u00e8mes, c'est vraiment le seul moyen. Peut-\u00eatre qu'ils ont besoin d'une pomme de terre pour stocker leurs pommes de terre pour l'hiver. Vous devez avoir des id\u00e9es vous-m\u00eame. Il faut comprendre leur situation pour pouvoir leur dire : \u00ab Oui, oui, je sais que votre \u00e9tat de sant\u00e9 est vraiment terrible, mais que se passe-t-il en hiver ? Que faites-vous de vos pommes de terre ? Vous devez avoir beaucoup d'informations avant de pouvoir entrer. C'est tellement courant que les gens d\u00e9pensent de l'argent sur des projets qui ne sont pas utilis\u00e9s !<\/span><\/p>

Avez-vous vu un r\u00e9el impact sur la vie des personnes avec qui vous avez travaill\u00e9 ?\u00a0<\/b><\/p>

Il y a 20 ans, lorsque je travaillais avec AfghanAid, nous avons construit une route dans un village. Les b\u00e9b\u00e9s et les personnes \u00e2g\u00e9es n'avaient pas l'habitude de survivre \u00e0 l'hiver. Parce qu'il fait -20\u2103 et qu'ils sont tr\u00e8s haut dans les montagnes, donc ils n'avaient pas assez de bl\u00e9 pour l'hiver. Le bl\u00e9 arrivait mais ils devaient le porter, 50 kg par personne, sur le dos, dans la neige, pendant quatre ou cinq jours. Alors ils mangeaient des m\u00fbres moulues, qui n'ont pas de prot\u00e9ines, non rien, c'est juste du sucre. Nous avons donc construit cette route, et le bl\u00e9 pouvait \u00eatre transport\u00e9 par camion pendant la majeure partie de l'hiver, et toute la population survivait \u00e0 l'hiver !\u00a0<\/span><\/p>

Dans l'ONG que j'ai cr\u00e9\u00e9e plus tard (Zardozi), nous travaillions avec des femmes, leur montrant comment gagner un revenu. Vous pouviez voir tr\u00e8s clairement comment la vie de femmes individuelles a \u00e9t\u00e9 chang\u00e9e, des milliers d'entre elles, en ayant leur propre revenu ! Certaines femmes ne gagnaient que cinq dollars par mois. Je me souviens avoir dit \u00e0 l'un des membres du personnel : \u00ab \u00c0 quoi bon gagner cinq dollars par mois ? \u00bb. Cette dame m'a regard\u00e9 et s'est f\u00e2ch\u00e9e contre moi. Elle a dit : \u00ab Cette dame attend que son mari soit sorti et elle utilise ces cinq dollars pour se rendre \u00e0 la clinique et obtenir un planning familial. Et son mari ne le sait pas. Cela a chang\u00e9 sa vie.\u00a0<\/span><\/p>

\u00c0 l'AfD, nous examinons l'\u00e9ducation ainsi que la place des femmes, je suis donc int\u00e9ress\u00e9e par votre travail en tant que directrice de Zardozi. Pouvez-vous nous dire ce qui vous a conduit dans ce domaine ?<\/b><\/p>

La frustration (elle rit) d'une d\u00e9cennie de travail avec des hommes afghans, aussi adorables soient-ils, et de ne pouvoir parler \u00e0 aucune femme ! Finalement, il n'y avait rien d'autre \u00e0 faire que d'aller cr\u00e9er une organisation dirig\u00e9e par des femmes pour qu'on puisse aller parler aux femmes. Nous devions d\u00e9couvrir quels \u00e9taient r\u00e9ellement leurs probl\u00e8mes, ce qui allait les aider \u00e0 devenir des femmes d'affaires. Vous devez d\u00e9velopper votre confiance avec eux, mais vous ne pouviez surtout pas les former et les laisser. Parce que quand vous pensez \u00e0 la position basse d'o\u00f9 ils partent, \u00e0 quel point ils sont opprim\u00e9s, \u00e0 quel point l'environnement des affaires leur est hostile, combien de normes sociales il y a qu'ils vont devoir repousser les limites de m\u00eame quitter la maison\u2026 Il n'y a pas d'environnement favorable pour les hommes d'affaires, sans parler des femmes. La fa\u00e7on dont les hommes parviennent \u00e0 d\u00e9marrer une entreprise passe par leurs propres r\u00e9seaux. Cela leur donne cr\u00e9dit et expertise, et les r\u00e9seaux sur le march\u00e9 afghan sont tr\u00e8s secrets. Vous ne pouvez pas simplement partir et commencer quelque chose. Tous ces r\u00e9seaux masculins ne permettront jamais aux femmes d'entrer. Une fois que nous avons compris comment le faire, c'\u00e9tait incroyable, et tellement frustrant de voir \u00e0 quel point les autres pensaient que c'\u00e9tait simple !<\/span>she<\/span><\/i> laughs<\/span><\/i>) of a decade of working with Afghan men, lovely though they were, and not being able to talk to any women! In the end, there was nothing for it but to go and set up an organisation that was run by women so that we could go and talk to women. We had to find what their problems really were, what was going to support them to become business-women. You have to do confidence building with them, but mainly you couldn\u2019t train them and leave them. Because when you think about the low position that they\u2019re starting from, in terms of how oppressed they are, how hostile the business environment is to them, how many social norms there are that they\u2019re going to have to push the boundaries of to even leave the house\u2026 There\u2019s no enabling environment for business-people, never mind women. The way that men manage to start a business is through their own networks. That provides them with credit and expertise, and the networks in the Afghan market are very secretive. You can\u2019t just go and start something. All these male networks are never going to allow women in. Once we worked out how to do it, it was amazing, and so frustrating to see how simple other people thought it was!\u00a0<\/span><\/p>

Avez-vous un r\u00eave, un espoir ou une vision pour l'Afghanistan ?<\/b><\/p>

Paix. Une paix peut inclure les talibans. Mais ayons un gouvernement qui soit au moins acceptable pour la communaut\u00e9 internationale, afin que l'Afghanistan ne soit pas un paria comme il l'\u00e9tait \u00e0 l'\u00e9poque o\u00f9 m\u00eame les vols internationaux ne survolaient pas l'Afghanistan. C'\u00e9tait comme si l'Afghanistan n'existait pas. Au moins c'est un d\u00e9but, n'est-ce pas ? \u00c0 partir de l\u00e0, vous pouvez avancer.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Dans notre s\u00e9rie d'entretiens, notre quatri\u00e8me invit\u00e9e est une entrepreneure qui a fond\u00e9 Zardozi, une ONG qui aide les femmes \u00e0 subvenir \u00e0 leurs besoins financiers par le biais d'activit\u00e9s commerciales. <\/p>","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ocean_post_layout":"","ocean_both_sidebars_style":"","ocean_both_sidebars_content_width":0,"ocean_both_sidebars_sidebars_width":0,"ocean_sidebar":"0","ocean_second_sidebar":"0","ocean_disable_margins":"enable","ocean_add_body_class":"","ocean_shortcode_before_top_bar":"","ocean_shortcode_after_top_bar":"","ocean_shortcode_before_header":"","ocean_shortcode_after_header":"","ocean_has_shortcode":"","ocean_shortcode_after_title":"","ocean_shortcode_before_footer_widgets":"","ocean_shortcode_after_footer_widgets":"","ocean_shortcode_before_footer_bottom":"","ocean_shortcode_after_footer_bottom":"","ocean_display_top_bar":"default","ocean_display_header":"default","ocean_header_style":"","ocean_center_header_left_menu":"0","ocean_custom_header_template":"0","ocean_custom_logo":0,"ocean_custom_retina_logo":0,"ocean_custom_logo_max_width":0,"ocean_custom_logo_tablet_max_width":0,"ocean_custom_logo_mobile_max_width":0,"ocean_custom_logo_max_height":0,"ocean_custom_logo_tablet_max_height":0,"ocean_custom_logo_mobile_max_height":0,"ocean_header_custom_menu":"0","ocean_menu_typo_font_family":"0","ocean_menu_typo_font_subset":"","ocean_menu_typo_font_size":0,"ocean_menu_typo_font_size_tablet":0,"ocean_menu_typo_font_size_mobile":0,"ocean_menu_typo_font_size_unit":"px","ocean_menu_typo_font_weight":"","ocean_menu_typo_font_weight_tablet":"","ocean_menu_typo_font_weight_mobile":"","ocean_menu_typo_transform":"","ocean_menu_typo_transform_tablet":"","ocean_menu_typo_transform_mobile":"","ocean_menu_typo_line_height":0,"ocean_menu_typo_line_height_tablet":0,"ocean_menu_typo_line_height_mobile":0,"ocean_menu_typo_line_height_unit":"","ocean_menu_typo_spacing":0,"ocean_menu_typo_spacing_tablet":0,"ocean_menu_typo_spacing_mobile":0,"ocean_menu_typo_spacing_unit":"","ocean_menu_link_color":"","ocean_menu_link_color_hover":"","ocean_menu_link_color_active":"","ocean_menu_link_background":"","ocean_menu_link_hover_background":"","ocean_menu_link_active_background":"","ocean_menu_social_links_bg":"","ocean_menu_social_hover_links_bg":"","ocean_menu_social_links_color":"","ocean_menu_social_hover_links_color":"","ocean_disable_title":"default","ocean_disable_heading":"default","ocean_post_title":"","ocean_post_subheading":"","ocean_post_title_style":"","ocean_post_title_background_color":"","ocean_post_title_background":0,"ocean_post_title_bg_image_position":"","ocean_post_title_bg_image_attachment":"","ocean_post_title_bg_image_repeat":"","ocean_post_title_bg_image_size":"","ocean_post_title_height":0,"ocean_post_title_bg_overlay":0.5,"ocean_post_title_bg_overlay_color":"","ocean_disable_breadcrumbs":"default","ocean_breadcrumbs_color":"","ocean_breadcrumbs_separator_color":"","ocean_breadcrumbs_links_color":"","ocean_breadcrumbs_links_hover_color":"","ocean_display_footer_widgets":"default","ocean_display_footer_bottom":"default","ocean_custom_footer_template":"0","ocean_post_oembed":"","ocean_post_self_hosted_media":"","ocean_post_video_embed":"","ocean_link_format":"","ocean_link_format_target":"self","ocean_quote_format":"","ocean_quote_format_link":"post","ocean_gallery_link_images":"off","ocean_gallery_id":[],"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[],"class_list":["post-3595","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-news","entry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/actfordev.org\/french\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3595","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/actfordev.org\/french\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/actfordev.org\/french\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/actfordev.org\/french\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/actfordev.org\/french\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3595"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/actfordev.org\/french\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3595\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/actfordev.org\/french\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3595"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/actfordev.org\/french\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3595"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/actfordev.org\/french\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3595"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}